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1、公司做法不对公司劳资员法盲想继续干就干，不想干就走，这两个声明都是无效的。
2、不影响你告他们。
3、按照规定工作满1月未签订劳动合同从第二月起每月可领取双倍工资，一年后自动转为无固定期限劳动合同社保照样需要给你们补交，出了工伤生了病所有费用参照职工比例报销，费用全由企业承担挣一辈子就挣座房子了，这回可好了，房子买了，也就只能住半辈子了。
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